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　　中國海油就4月13日《京華時報》所刊《中海油高管去年薪酬同比大增》（署名記者：張艷）報道進行澄清：中國海洋石油有限公司（下簡稱“中海油”）高管層薪酬福利嚴格遵守國務院國資委有關規定，個人實際所得與向資本市場披露的“名義”收入大相徑庭。

　　據中國海洋石油總公司新聞負責人介紹，在上世紀末和本世紀初，國家為推動石油行業在海外整體上市，特批中海油為先行試點，允許中海油公司在香港注冊，并以紅籌股形式分別在紐約和香港上市。在當時歷史背景下，為了消除海外投資者對中國企業的投資顧慮，經國家主管部門認可，中海油按照國際慣例和香港公司的標準設計了包括公司高管層薪酬、期權激勵在內的一整套公司治理和激勵機制，并定期向資本市場進行披露。

　　實際上，所有高管層成員從2001年上市的第一天開始就把董事會批準的收入捐給了母公司，因而成為了“名義”收入。作為國務院國資委直接領導的中央企業，中海油與其它央企一樣，高管層和員工的收入在績效考核的基礎上，按照價值貢獻確定個人實際收入，并經國資委確認后執行，實際收入與“名義”收入有天壤之別，并嚴格接受國務院監事會監管和國家審計署審計，與中國國情、國企實際和個人業績相一致的。

　　中海油稱，《京華時報》所刊《中海油高管去年薪酬同比大增》的報道完全與實際情況不符，社會媒體只需向政府主管部門了解便會弄清真實情況。